In deutschen Städten wird die Umweltplakette immer rigoroser gehandhabt.
In Deutschland stieg die Zahl der Umweltzonen Anfang 2012 auf rund 50. Zu Verschärfungen kam es beispielsweise in Heidelberg, Tübingen, Ulm, Freiburg oder Heilbronn. Hier dürfen Autofahrer nur noch mit gelber und grüner Plakette einfahren. Autos mit roter Plakette müssen draußenbleiben.Noch rigoroser gehen Osnabrück, Frankfurt am Main und Stuttgart vor. Dort ist im neuen Jahr nur noch die grüne Plaketteerlaubt. MOVES consulting empfiehlt, bei Autoreisen nach Deutschland rechtzeitig eine entsprechende Umweltplakette zu erwerben. Erältlich sind diese an allen Tankstellen zum Preis von 8,90 Euro. Nähre Informationen finden Sie unter http://www.umwelt-plakette.de/
Montag, 2. Januar 2012
Sonntag, 25. Dezember 2011
Donnerstag, 8. September 2011
Guter Draht zu fernen Mitarbeitern...
Diesen Artikel http://www.ftd.de/karriere-management/management/:arbeitskraefte-guter-draht-zu-fernen-mitarbeitern/60101142.html
fand ich in der Financial Times Deutschland. Er spricht an, womit sich meine Branche tagtäglich auseinandersetzt. Ausländische Kollegen die in die örtliche Firmenkultur und das örtliche Umfeld integriert werden sollen - manchmal "auf Teufel komm raus!" sozusagen.
Unternehmen schreiben sich auf ihr Feigenblatt: Wir sind doch interkulturell! Unsere Mitarbeiter sind unser grösstes Gut!
Doch in der Realität zählt nur Wachstum und Umsatzoptimierung. Man ist nicht mehr der Belegschaft gegenüber verantwortlich sonder den Shareholdern.
Im Fazit bedeutet dies: Entweder du passt dich an oder du gehst. Auf diese Weise verlieren Unternehmen wichtiges Wissen und Kompetenzen und nicht selten viel Geld.
Eine Entsendung kann unter Umständen bis zu 150.000 Euro und mehr kosten.
Im Vorfeld einer Entsendung wird maximal ein Ziellandtraining geboten, dass jedoch so oberflächlich ist, dass der Mitarbeiter und die mitreisende Familie den zu erwartenden Kulturschock nicht kompensieren kann.
Hier wäe eine interkulturelle Begleitung "on the job" wesentlich. Sie fängt die Expats auf und hilft die Leistungsfähigkeit erhalten und spart so dem Unternehmen langfristig viel Geld, Energie und die Mühe, einen weiteren Kandidaten ensenden zu müssen.
Darüber hinaus unterstützt sie die Mitarbeiter dabei, die Firmenkultur,die ein Expat vom Mutterhaus mitbringt, im Unternehmen zu implementieren.
fand ich in der Financial Times Deutschland. Er spricht an, womit sich meine Branche tagtäglich auseinandersetzt. Ausländische Kollegen die in die örtliche Firmenkultur und das örtliche Umfeld integriert werden sollen - manchmal "auf Teufel komm raus!" sozusagen.
Unternehmen schreiben sich auf ihr Feigenblatt: Wir sind doch interkulturell! Unsere Mitarbeiter sind unser grösstes Gut!
Doch in der Realität zählt nur Wachstum und Umsatzoptimierung. Man ist nicht mehr der Belegschaft gegenüber verantwortlich sonder den Shareholdern.
Im Fazit bedeutet dies: Entweder du passt dich an oder du gehst. Auf diese Weise verlieren Unternehmen wichtiges Wissen und Kompetenzen und nicht selten viel Geld.
Eine Entsendung kann unter Umständen bis zu 150.000 Euro und mehr kosten.
Im Vorfeld einer Entsendung wird maximal ein Ziellandtraining geboten, dass jedoch so oberflächlich ist, dass der Mitarbeiter und die mitreisende Familie den zu erwartenden Kulturschock nicht kompensieren kann.
Hier wäe eine interkulturelle Begleitung "on the job" wesentlich. Sie fängt die Expats auf und hilft die Leistungsfähigkeit erhalten und spart so dem Unternehmen langfristig viel Geld, Energie und die Mühe, einen weiteren Kandidaten ensenden zu müssen.
Darüber hinaus unterstützt sie die Mitarbeiter dabei, die Firmenkultur,die ein Expat vom Mutterhaus mitbringt, im Unternehmen zu implementieren.
Montag, 29. August 2011
MADAGASKAR! Managing Cultural Diversity!
In 4 Tagen zum Interkulturellen Kompetenzführerschein!
Das aktuelle Seminarprogramm Herbst/Winter 2011
Sie sind als Führungskraft, erfolgreich und tragen gerne Verantwortung? In einem Seminar wollen Sie aktiv Tools erarbeiten statt sich berieseln zu lassen? Dann wird Sie MADGASKAR! Weiterbringen!
INHALTE:
TeilnehmerInnen erarbeiten sich einen Methodenkoffer für den Umgang mit Geschäftspartnern, Menschen und KollegInnen in oder aus einem anderen Kulturkreis. Lernen Sie, über kulturelle Grenzen hinweg auch in schwierigen Situationen zu kommunizieren.
Neben dem Zielland-Training (Teil III) erhalten Sie ein Selbst-Analyse Tool zu den Themen Kommunikation (Teil I+II), Konflikt (Teil IVa) und Stress(Teil IVb), welches Sie immer wieder nutzen können. International erfahrene Zielland-Experten erwarten Sie!
ZIELLÄNDER:
Rumänien/Bulgarien Teil I + II am 22. und 23.9. 2011 - Teil III + IV am 29. und 30.9. Anmeldeschluss 14. September!
Deutschland/Österreich Teil I + II am 13. und 14.10.2011 - Teil III + IV am 24. und 25.10. Anmeldeschluss 5. Oktober!
Bosnien/Serbien/ Kroatien/Slowenien Teil I + II am 17. und 18.11.2011 - Teil III + IV am 24. und 25.11. Anmeldeschluss 9. November!
ERGEBNISSE
⇒ Sie können Schlüsselfaktoren für die erfolgreiche interkulturelle Kommunikation im Arbeitsalltag besser erkennen und anwenden
⇒ Sie haben ein besseres Verständnis für die Kommunikation und das kulturbedingte Verhalten Ihres Gesprächspartners.
⇒ Sie erkennen die Auswirkungen auf die Zusammenarbeit am Beispiel von Preisverhandlungen, Arbeitstempo, Hierarchieverständnis etc
⇒ Sie erhalten praktische Hinweise für eine erfolgreiche und ergebnisorientierte Kommunikation mit Menschen aus anderen Ländern und Kulturen
Ort: Seminarraum Albertgasse 34/8 in 1080 Wien
Zeit: 4 Tage jeweils von 10:00 bis 18:00
Preis: 1.290 € inkl. 20 % USt. (WAFF und AK unterstützen Sie mit bis zu 50% Bildungszuschuss!)
Anmeldungen und Info: office@moves-consulting.com - 0043/(0)1-956 58 31
>>>>> INFO-ABENDE am 5.9. und 12.9. von 18:00 bis 19:30 in der Albertgasse 34/8 <<<<<
Achtung! Start der Seminarreihe zu den BRIC Staaten ab dem 23.1.2012!
Das aktuelle Seminarprogramm Herbst/Winter 2011
Sie sind als Führungskraft, erfolgreich und tragen gerne Verantwortung? In einem Seminar wollen Sie aktiv Tools erarbeiten statt sich berieseln zu lassen? Dann wird Sie MADGASKAR! Weiterbringen!
INHALTE:
TeilnehmerInnen erarbeiten sich einen Methodenkoffer für den Umgang mit Geschäftspartnern, Menschen und KollegInnen in oder aus einem anderen Kulturkreis. Lernen Sie, über kulturelle Grenzen hinweg auch in schwierigen Situationen zu kommunizieren.
Neben dem Zielland-Training (Teil III) erhalten Sie ein Selbst-Analyse Tool zu den Themen Kommunikation (Teil I+II), Konflikt (Teil IVa) und Stress(Teil IVb), welches Sie immer wieder nutzen können. International erfahrene Zielland-Experten erwarten Sie!
ZIELLÄNDER:
Rumänien/Bulgarien Teil I + II am 22. und 23.9. 2011 - Teil III + IV am 29. und 30.9. Anmeldeschluss 14. September!
Deutschland/Österreich Teil I + II am 13. und 14.10.2011 - Teil III + IV am 24. und 25.10. Anmeldeschluss 5. Oktober!
Bosnien/Serbien/ Kroatien/Slowenien Teil I + II am 17. und 18.11.2011 - Teil III + IV am 24. und 25.11. Anmeldeschluss 9. November!
ERGEBNISSE
⇒ Sie können Schlüsselfaktoren für die erfolgreiche interkulturelle Kommunikation im Arbeitsalltag besser erkennen und anwenden
⇒ Sie haben ein besseres Verständnis für die Kommunikation und das kulturbedingte Verhalten Ihres Gesprächspartners.
⇒ Sie erkennen die Auswirkungen auf die Zusammenarbeit am Beispiel von Preisverhandlungen, Arbeitstempo, Hierarchieverständnis etc
⇒ Sie erhalten praktische Hinweise für eine erfolgreiche und ergebnisorientierte Kommunikation mit Menschen aus anderen Ländern und Kulturen
Ort: Seminarraum Albertgasse 34/8 in 1080 Wien
Zeit: 4 Tage jeweils von 10:00 bis 18:00
Preis: 1.290 € inkl. 20 % USt. (WAFF und AK unterstützen Sie mit bis zu 50% Bildungszuschuss!)
Anmeldungen und Info: office@moves-consulting.com - 0043/(0)1-956 58 31
>>>>> INFO-ABENDE am 5.9. und 12.9. von 18:00 bis 19:30 in der Albertgasse 34/8 <<<<<
Achtung! Start der Seminarreihe zu den BRIC Staaten ab dem 23.1.2012!
Dienstag, 12. Juli 2011
Luxury Temporary Accommodation in Vienna!
APARTMENT „JOSEFSTADT“
Beautiful City Tours - Shopping Malls - Numerous Restaurants and Bars
kitchen and dining room -2 Bedrooms - 2 Bathrooms
Luxury equipped - TV/Internet - size 80 m²
Location
Josefstädterstraße
1080 Vienna/Austria
Distances to
Parking - 150m
Tramlines 2,5 und 33 - 2 Min.
Underground - U6 - 3 Min.
to the City Center St. Stephens Dome - 5 Minutes
Living room with TV and Internet
Kitchen and Dining Area
Bedroom I
bathroom I
bedroom II
bathroom II
For prices and further information please contact: 0043/(0)1 - 956 58 31 Mrs Epping
Beautiful City Tours - Shopping Malls - Numerous Restaurants and Bars
kitchen and dining room -2 Bedrooms - 2 Bathrooms
Luxury equipped - TV/Internet - size 80 m²
Location
Josefstädterstraße
1080 Vienna/Austria
Distances to
Parking - 150m
Tramlines 2,5 und 33 - 2 Min.
Underground - U6 - 3 Min.
to the City Center St. Stephens Dome - 5 Minutes
Living room with TV and Internet
Kitchen and Dining Area
Bedroom I
bathroom I
bedroom II
bathroom II
For prices and further information please contact: 0043/(0)1 - 956 58 31 Mrs Epping
Freitag, 6. Mai 2011
4 Tage Workshop „MADAGASKAR!“ - Managing Cultural Diversity!
Sie sind als Führungskraft erfolgreich und tragen gerne Verantwortung.
Sie wollen auch im internationalen Umfeld sicher kommunizieren und in schwierigen Situationen den Überblick behalten?
Sie wollen aktiv Tools erarbeiten statt sich berieseln zu lassen?
Dann wird Sie "MADAGASKAR!" weiterbringen!
Was Sie damit erreichen können
. Neue Aspekte angewandter Kommunikation für Ihren Alltag
.Tools zur Selbstanalyse und Business-Diagnose
.Unterstützung im Selbstmanagement
.Lustvolle Vertiefung der Inhalte durch Filmclips aus „MADAGASCAR“ - the Movie
.Zertifizierung durch den Internationalen Kompetenzführerschein
Seminarablauf
Tag 1 Kommunikation
Tag 2 Interkulturelle Kommunikation und Ziellandtraining
Tag 3 Konfliktmanagement im Internationalen Umfeld
Tag 4 1. Halbtag Stressmanagement
2. Halbtag Abschlussprüfung und Zertifikatsverleihung
Wann und Wo?
Zeit: jeweils von 9:00 bis 17:00
Ort: MOVES consulting Akademie, Albertgasse 34/8, Wien
Preis: 1.050 EUR exkl. USt.
Inklusive Pausensnack mit Kaffee und Erfrischungsgetränken -
Mittagstisch individuell
Anmeldung: office@moves-consulting.com oder fax an ++43/(0)1-25330331220
Fragen beantworte Ihnen Frau EPPING gerne unter ++43/1-956 58 31
www.moves-consulting.com
Sie wollen auch im internationalen Umfeld sicher kommunizieren und in schwierigen Situationen den Überblick behalten?
Sie wollen aktiv Tools erarbeiten statt sich berieseln zu lassen?
Dann wird Sie "MADAGASKAR!" weiterbringen!
Was Sie damit erreichen können
. Neue Aspekte angewandter Kommunikation für Ihren Alltag
.Tools zur Selbstanalyse und Business-Diagnose
.Unterstützung im Selbstmanagement
.Lustvolle Vertiefung der Inhalte durch Filmclips aus „MADAGASCAR“ - the Movie
.Zertifizierung durch den Internationalen Kompetenzführerschein
Seminarablauf
Tag 1 Kommunikation
Tag 2 Interkulturelle Kommunikation und Ziellandtraining
Tag 3 Konfliktmanagement im Internationalen Umfeld
Tag 4 1. Halbtag Stressmanagement
2. Halbtag Abschlussprüfung und Zertifikatsverleihung
Wann und Wo?
Zeit: jeweils von 9:00 bis 17:00
Ort: MOVES consulting Akademie, Albertgasse 34/8, Wien
Preis: 1.050 EUR exkl. USt.
Inklusive Pausensnack mit Kaffee und Erfrischungsgetränken -
Mittagstisch individuell
Anmeldung: office@moves-consulting.com oder fax an ++43/(0)1-25330331220
Fragen beantworte Ihnen Frau EPPING gerne unter ++43/1-956 58 31
www.moves-consulting.com
Dienstag, 15. März 2011
Unser Trainingsraum im Herzen von Wien ist fertig und wartet auf Interessierte, Lernende und Lehrende, die ihn mit Leben füllen!
Größe: ca. 26 m²
Ausstattung: Flipchart, Beamer, Bildschirm, Stereoanlage, Internet und TV-Anschluss!
Sehr gute öffentl. Anbindung: 2er, 5er, 3er, U2 und U6 in unmittelbarer Nähe
Sehr gute Infrastruktur!
Preise exkl. USt.:
½ Tag (bis 5 Std.) 120,00 Euro
1 Tag (ab 5 Std.) 220,00 Euro
Wochenende (ab Freitag 16:00) 340,00 Euro
Längerfristige Anmietung der Räume nach Vereinbarung
Getränke und Verpflegung extra
Info und Reservierung unter office@moves.co.at
oder ++43/(0)664 – 420 55 96 Kornelia EPPING
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